中国石油石化商务网1月7日消息，【本网综合12月28日讯】12月22日，从中国能源化学地质工会获悉，全国能源化学地质系统第八季“大国工匠”名单出炉，共80人上榜。其中，延长石油油气勘探公司采气二厂贺军卫和炼化公司榆林炼油厂李东斌榜上有名。
贺军卫
贺军卫是油气勘探公司采气二厂维修大队维修保养班班长、陕西省技术状元、该公司“三岗”职工模范岗获得者。他20多年如一日，站在方寸钳工台前，从学徒到技师，从技师到陕西省技术状元，一直是工友眼里的“能人”。
在采气二厂从事气井维修保养工作以来，他执行维修任务上百次，研究的技术项目，缩短了拆装采气撬作业时间，缩短注脂阀泄压时间，提高了作业效率。特别是带头研发的“一种新型电动注脂机采气树阀门注脂转接头”获评国家实用新型专利，这也是他自主研发的第二项国家实用型专利技术，同时也是该公司获评的第四项实用新型专利。
“作为一名‘三岗’示范，我不仅要将自身所学技能技艺发扬光大，还要培养优秀的徒弟，倾囊相授自身所学，将工匠精神延续。”他是这么说的也是这么做的。2022年他将“三岗”示范力量由个人向团队进行了延伸，依托“师带徒”、QC课题、小改小革等平台，和马俊伟、刘海锋等两名技术创新达人一起攻关难题，完成多项技改课题，获得国家实用新型专利五项，累计创效超百万元。
同时，他还利用钳工的自身工作经验，积极为年轻职工讲解阀门内部结构原理，使职工对阀门组装工作有了更深刻的认识。在他的带动下，大队全员都具备了独立上岗的能力，维修大队拆装采气撬作业时间从最初的5个小时缩短至2个小时。
据了解，贺军卫只是该公司“三岗”示范当中的一个缩影。近年来，该公司把推进“三岗”示范工作作为传承工匠精神和弘扬延长石油精神的重要载体，培育和淬炼出了诸如延安市五一劳动奖章获得者采气五厂王猛，自主研发《天然气开采与处理可视化技能培训教程》的集团埋头苦干好员工白杨等一大批生产技术达人，为广大职工搭建了锐意创新、展现自我的平台，也让“三岗”示范榜样不断成为推动企业高质量发展的动力源泉。
李东斌
李东斌是榆林炼油厂的一名电气高级工程师、电工技师。
工作中，他凭借一股子拼劲和钻劲，带领“李东斌创新工作室”技术人员和业务骨干，坚守匠心、笃定前行，成功解决电仪设备运行中瓶颈和难题20余项。其中“快切装置的自主设计与应用”被全国总工会授予职工技术成果优胜奖；“110kV总变电所技改扩建方案研究与应用项目”获陕西省职工优秀科技创新成果技术改进类金奖；“一种刮渣机集电装置”技术成果获国家实用新型专利；2项QC成果获陕西省QC成果一等奖和全国石油和化学工业联合会行业优秀成果奖项。项目累计节约资金1.86亿元。
工作多年的他，对自己始终高标准严要求，不断学习有关电气自动化方面的知识。全厂十多套装置的施工建设、首次受电都有他的身影。对他来说每一套装置建设开工都是一次学习、一次提升。他始终瞄准前沿，关注电气自动化方面的领先技术，掌握国内外第一手高精尖资料。他撰写的论文《北斗系统在某炼油厂的应用》、《避免变压器油温过高导致的故障措施研究》、《110kVk快切装置的应用》、《卫星光网络关键技术的研究》、《立体云防控系统在炼厂的应用》等在国家或省级刊物上发表。
在增强自身技能的同时，他还特别注重团队素质提升，经常把所掌握的技能、经验毫无保留地传授给其他人员，并组织电气团队人员学习电气专业知识，使每个人都能独立上岗，解决工作中出现的各种难题。面对青年职工学习动力不足、员工流失严重、企业出现技术断层的问题。他一有时间就深入年轻职工中了解年轻人的心思，和他们一起分享自己的成长经历，想方设法扭转他们的“三观”，让他们有奔劲、有干劲。
目前，在集团多批次的电工技能鉴定中，中级工、高级工通过率均为100%，高级技师通过率89%。同时在“炼化杯”、集团“青年杯”、全省“电工技能大赛”等比赛中，李东斌带领的电气技术团队均取得了优异的成绩。